Unser Ziel ist eine sehr hohe Mitarbeiterzufriedenheit, frei nach unserem Motto: „Sind die Mitarbeiter zufrieden, geht es auch den Bewohnern gut“.
Wenn bei Ihnen Respekt, Wertschätzung und das Wohlergehen der Bewohner an erster Stelle stehen, dann sind Sie genau richtig bei uns! Nachfolgend aufgelistete Stellenausschreibungen sind für unseren Standort in Rostock. Diese werden bei uns zentral über die Unternehmensfamilie Wüstholz veröffentlicht.
Wir bieten folgende Einstiegsmöglichkeiten:
Hier sehen Sie unsere offenen Stellen in der Übersicht. Hinter jeder einzelnen Kachel erfahren Sie mehr und Sie können sich auch direkt via Express-Formular bei uns bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Pflegefachkraft (m/w/d)
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere Seniorenresidenz in Rostock.
Unser Anliegen ist es, trotz aller betrieblichen Belange ein fairer Partner zu sein und Ihnen eine Arbeitsatmosphäre zu schaffen, in der Sie sich wohlfühlen.
Wir bieten Ihnen:
BetrieblichesGesundheitsmanagement
Onboarding und Arbeitsumfeld:Strukturierte Einarbeitung mit einem festen Mentor, der Sie begleitet und ein familiäres Team, das Sie willkommen heißt und von Anfang an unterstützt
Wertegemeinschaft:Wir sind eine offene Unternehmensfamilie und l(i)eben Vielfalt
Attraktives Vergütungspaket: Eine Vergütung nach unserem Haustarif – in jährlicher Anpassung an den AVR, sowie Zulagen, 30 Tage Urlaub und Jahressonderzahlungen
Betriebliche Altersvorsorge (KZVK), Angebot im Rahmen der Entgeltumwandlung
Starkes Miteinander- gemeinsam geht es leichter: Offene Kommunikation und Wertschätzung sind uns wichtig
Wir bieten Ihnen weiter:
Unbefristete Arbeitsverträge
Berufliche Sicherheit: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz im Gesundheits- und Sozialwesen
Kostenfreie Getränke: Wasser, Tee, Kaffee
Vergütung für besondere Leistungen
Familiengerechte und studienfreundliche Dienstplanung
Flexibilität: Verschiedene Arbeitsmodelle und zuverlässige Arbeitszeitgestaltung, um Familie und Beruf in Einklang zu bringen
Keine Teildienste
Zusätzliche Benefits: Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze sowie gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln, Bike Leasing und attraktive Mitarbeiterrabatte
